构建企业文化体系，促进企业文化发展

今年，是亘盛集团重新再出发的一年。集团公司按照年初工作会议要求，在抓好项目投资、施工管理等常规工作外，高度重视企业文化和新闻宣传工作。重新搭建企业网站，重塑企业文化，梳理完善公司规章制度，全方位、多层次、宽领域地展示公司多年来的新成果和广大员工奋发有为的精神风貌，为企业良性健康发展营造良好的舆论氛围。   

2008年成立以来，亘盛集团一路前行，激流勇进。紧跟时代发展的潮流，更新企业运行模式，优化企业内部制度。秉承“亘古不变铸精品，盛意拳拳谋发展”的经营理念，推动企业可持续性发展。为了将“诚信、敬业、创新、共赢”的价值观呈现在社会各界的面前，为了将“为客户创造价值，为员工创造机会，为社会创造效益”的使命铭记在员工心中，通过集体拓训、网站宣传、制度推行等一系列举措，将全体员工聚成一股力量，相拥携手朝着同一个方向前进。

企业从开始单一的施工管理到后来的进军房产市场、设立合伙人制度、确立公司工程总承包、房产开发、投资三大板块、定位房产细分市场到未来建立企业的四大职能中心等等，都是企业在顺应时代发展，不断庄边观念，积极借鉴和学习先进的经营管理理念，创新企业文化建设，构建科学完整的企业文化体系。愿与所有员工一道，打造企业命运共同体。同时，企业积极承担社会责任，新冠疫情期间、捐增负压救护车；助力教育，捐款浙大管理学院新大楼；献爱心，给孤寡老人捐款捐物等等。企业愿为国家经济发展、社会民生贡献自己绵薄之力。

企业文化是整个企业的灵魂。在多年公司发展中，我们能感受到人才队伍“克服困难，团结互助”的工作精神；领略到各级领导干部“勇于担当，自觉主动”的风采。公司从传统的运营模式转变升级新的运营体系。从微小的改变开始，逐渐迈入新的企业发展阶段。所有细小变化都将是企业发展中浓墨重彩的一笔，推动企业不断向前稳健发展。

未来我们仍在前行，在风云变幻，挑战与机遇并存的将来，亘盛集团必将坚定信念，凝心聚力，再创新高。